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竞聘管理岗位个人(rén)优(yōu)势怎么写，个人(rén)竞聘优势自述(shù)简短

　　1、具有(yǒu)较强的学习能力，认(rèn)真刻苦(kǔ)，勤奋务实(shí)；

　　2、工作责任心强(qiáng)，具有(yǒu)一(yī)定的团队合作(zuò)能力、快(kuài)速执(zhí)行(xíng)能力；

　　3、亲(qīn)和力(lì)强，有耐心、沟通能力(lì)强，能很好地处理突发状况，应变能力强(qiáng)；

　　4、为(wèi)人(rén)严谨(jǐn)认真，诚实守信，公私分明，具有(yǒu)良好的思想品德(dé)和操守；

　　5、乐观开朗，善(shàn)于与人(rén)沟(gōu)通，工作主动积极(j一个学期一般有多少周 一个学期一般有几个月í)，服务意识很(hěn)强(qiáng)。

　　先突出个人(rén)优势，匹配(pèi)的(de)优点非(fēi)常重要(yào)。

　　后面加上对应(yīng)经(jīng)历的简单(dān)描(miáo)述，就会显得更丰富(fù)。

　　标准(zhǔn)的求职(zhí)简(jiǎn)历主要(yào)由四个基本(běn)内(nèi)容组成：

　　1、基(jī)本情况：姓名、性别、出生日期(qī)、民族(zú)、婚(hūn)姻状况和联系方(fāng)式等。

　　2、教育(yù)背景：按时间顺(shùn)序列出(chū)初中至最(zuì)高(gāo)学历的学校、专业(yè)和主要课程。

　　所参(cān)加的(de)各种专业(yè)知识和技能(néng)培训(xùn)。

　　3、工(gōng)作经历：按时间顺序列出参加工(gōng)作的所有(yǒu)的就业记录，包(bāo)括公司(sī)／单(dān)位名称、职务、就任及离(lí)任时间，应(yīng)该突出所任(rèn)每个职(zhí)位的职责、工作性质(zhì)等，此为求职简历(lì)的精髓(suǐ)部分。

　　4、其他：个人特长(zhǎng)及爱好、其他技能、专(zhuān)业团体、著(zhù)述(shù)和(hé)证(zhèng)明人等。

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