金融界5月11日消息(xī) 网传浦(pǔ)发银行员(yuán)工因不满降薪(xīn)而到上海浦银大厦抗议一(yī)事，引发广泛关注。

　　据报道，另有浦发银行的内部知情人(rén)士称，该(gāi)事(shì)件导火(huǒ)索(suǒ)或系浦发(fā)信用卡中心的空中(zhōng)银行 （外呼） 员工要从行编(biān)转(zhuǎn)外包(bāo)，引(yǐn)发部分人(rén)员(yuán)不满。至于(yú)浦发银(yín)行的降(jiàng)薪传闻，该知(zhī)情人士称，目前内部已经整体降(jiàng)薪两轮，高管则是年年在降。

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　　值得(dé)注意的是(shì)，浦发银行今(jīn)年一季度(dù)效益出现下滑。浦发银行最新公告显示，公司一(yī)季度实现营业(yè)收入480.79亿元，同比(bǐ)下(xià)降3.85％；税后归属于母公司(sī)股(gǔ)东的净利润158.31亿元，同(tóng)比下降18.35％。截至3月末，浦发银行总资(zī)产为(wèi)8.86万亿(yì)元。而在(zài)2022年，浦(pǔ)发银行还是(shì)唯二(èr)净利润增幅为负增(zēng)长的银行，同比下(xià)滑(huá)3.4猎德村为什么那么有钱，猎德村以前很穷吗6％至511.71亿元。

　　资产(chǎn)质量方面，报告期(qī)末，该行后三(sān)类不良贷款余(yú)额755.54亿元，较上(shàng)年(nián)末增加9.35亿元(yuán)； 不良贷(dài)款率1.52％，较上年末持平； 拨备覆(fù)盖率为160.78％，较(jiào)上年末(mò)上升1.74个(gè)百分点； 贷款拨备率2.44％。

　　值(zhí)得注意的(de)是(shì)，4月24日，有投(tóu)资者在投资者(zhě)关系平台(tái)上向浦发银(yín)行提(tí)出，根据浦发银行2022年年报显(xiǎn)示，该行(xíng)信用卡中心人数(shù)为(wèi)11975人，但其(qí)他(tā)可比同业的(de)信用卡中(zhōng)心(xīn)人(rén)数远低(dī)于此，如(rú)平安银(yín)行信用卡中心1992人(rén)、兴(xīng)业银(yín)行信用(yòng)卡中心(xīn)1134人等，“请(qǐng)问贵(guì)司的卡中心运(yùn)营是否存在冗员，影响降本增效(xiào)的现象，为何与同业相差这(zhè)么多？”

　　公开资料显示，在同(tóng)行(xíng)平均薪酬(chóu)增长的背景(jǐng)下，浦发(fā)银(yín)行2022年人均薪酬小幅下降(jiàng)，由2021年的45.88万元降至2022年的45.46万元。另从浦发银行部(bù)分高管薪酬看，2022年(nián)，行长(zhǎng)及(jí)多数(shù)副行长(zhǎng)薪酬(chóu)有所下降。同时，该行2022年(nián)应付职工(gōng)薪酬为126.72亿(yì)元，较2021年下降14.75％。

　　另一方面，监管层面(miàn)对金融(róng)机(jī)构过高收入(rù)进行了(le)调(diào)整(zhěng)。202猎德村为什么那么有钱，猎德村以前很穷吗2年8月(yuè)，财(cái)政部下(xià)发了《关于(yú)进一(yī)步(bù)加强国(guó)有金融企(qǐ)业财务管(guǎn)理(lǐ)的通(tōng)知》，要求优(yōu)化薪酬(chóu)分配结(jié)构，未来将更多向一(yī)线人员倾斜，同时建立健全薪酬分配延期(qī)支付和追责追薪机制。

　　对此，浦发银行表示，网传图(tú)片系两起独立事件(jiàn)。其(qí)一，网(wǎng)传子公司(sī)一员(yuán)工薪酬下(xià)调(diào)是(shì)因(yīn)其本人(rén)业绩(jì)考核不(bù)佳所(suǒ)致，经沟通，目前该员工已对上述调整表示(shì)理解。其(qí)二，网传集体事件的图片，系一业(yè)务外(wài)包公司与(yǔ)所属员(yuán)工之(zhī)间存在劳动纠纷(fēn)所致(zhì)，目前(qián)该外包公司(sī)正与员工沟通解(jiě)决。

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