赋闲稳妥缴费时刻从头(tóu)核算？其(qí)间(jiān)收取条件(jiàn)是。关于赋闲稳妥缴费时刻从(cóng)头核算以(yǐ)及赋(fù)闲稳(wěn)妥缴(jiǎo)费时刻从头(tóu)核算，赋闲(xián)稳妥金收取条(tiáo)件累计缴费时刻中连续(xù)缴费怎(zěn)样算(suàn)？，重(zhòng)庆(qìng)赋闲稳妥收取(qǔ)期限，重庆赋闲(xián)稳妥多久发(fā)放，赋(fù)闲稳妥缴费期限等问(wèn)题(t敬请届时光临是什么意思，万望届时光临是什么意思í)，农(nóng)商网将为你收拾(shí)以下的(de)日(rì)子(zi)常识(shí)：

赋(fù)闲稳妥能够搬运吗

　　赋闲稳妥(tuǒ)是(shì)能够搬运的。

　　赋闲稳(wěn)妥能够跟着参(cān)保人的工作(zuò)地进行(xíng)搬运，赋闲稳妥的缴费年限累计核算。赋闲人员原(yuán)用人单位与户(hù)籍不在同一统筹区域的，

　　能够挑选(xuǎn)在(zài)原(yuán)用(yòng)人单位所在地或户籍所在地享用(yòng)赋闲稳妥待(dài)遇。挑(tiāo)选在户籍所在地享(xiǎng)用赋(fù)闲稳妥待遇的，先到户籍所在地经办组织(zhī)开(kāi)具(jù)接纳函(hán)，再到用人单位所在地依照规则处理赋(fù)闲稳妥联系搬(bān)运手续。

赋闲稳(wěn)妥(tuǒ)缴费时(shí)刻从头核算

　　其间收取条件(jiàn)是(shì)

　　1、依照(zhào)规则参与赋闲(xián)稳妥(tuǒ)，所在单位和(hé)自己已依照规则(zé)实行缴费责任满(mǎn)一(yī)年以(yǐ)上的。

　　2、在法(fǎ)定劳作(zuò)年(nián)纪内非因自己志(zhì)愿中(zhōng)止(zhǐ)工作的。

　　3、已按规(guī)则处理赋(fù)闲和求(qiú)职挂号(hào)的。

　　收取时刻是什么

　　1、累计缴(jiǎo)费时刻满一年缺(quē)乏两年的（收取）为(wèi)三(sān)个(gè)月(yuè)。

　　2、累(lèi)计缴费(fèi)时刻(kè)满两年(nián)缺乏三年的为六(liù)个月(yuè)。

　　3、累计缴费时(shí)刻满(mǎn)三年缺乏四年的为九个月。

　　4、累计缴费时刻满四年(nián)缺乏(fá)五年的(de)为十二个月。

　　5、累计缴费时刻满五年缺乏七年(nián)的为十五个月。

　　6、累计缴费时刻(kè)满七年的为十六(liù)个(gè)月。

　　今后累计缴费(fèi)时刻每添加一(yī)年，收(shōu)取期(qī)限添加一(yī)个月(yuè)，最(zuì)长不超越二(èr)十四个月。

　　重(zhòng)庆赋闲稳(wěn)妥金收取流程

　　1、员(yuán)工停止或(huò)免除劳作合同7日内到(dào)受理赋闲稳妥(tuǒ)管理中心经办组织(zhī)进行存案，并依(yī)照要求供给停止或免除(chú)劳作(zuò)合同证明及相关资料；

　　2、员工在停止或免除(chú)劳作合(hé)同60日内(nèi)到(dào)赋闲稳妥管理中(zhōng)心收取单证，然后到指(zhǐ)定银行收取赋闲稳妥金。

　　重庆赋闲稳妥金(jīn)收取(qǔ)期限

　　1、重庆(qìng)赋闲稳(wěn)妥金(jīn)交纳(nà)满1年(nián)缺乏(fá)5年，可收取(qǔ)12个月；

　　2、重(zhòng)庆赋闲(xián)稳妥金交纳满5年缺乏10年(nián)，可收取18个月；

　　3、重庆赋闲稳(wěn)妥(tuǒ)金交纳满10年以上，可(kě)收取24个(gè)月。

　　重庆赋闲稳妥金收取(qǔ)资料(liào)

　　1、《赋闲稳妥金申(shēn)领表(biǎo)》；

　　2、自(zì)己(jǐ)身份(fèn)证明(míng)；

　　3、所在单位出具的停止(zhǐ)或许免除劳作合同(tóng)的证明；

　　4、赋闲挂(guà)号及求职证明；

　　5、省级劳作保证行政部门规则(zé)的其他(tā)资料。

赋闲稳妥(tuǒ)缴费年限怎么核(hé)算

　　赋闲稳妥费 缴费时刻按单位和员(yuán)工个人交(jiāo)纳赋闲(xián)稳妥费的时刻别离累计核算(suàn)。

　　 缴费满1年(nián)以上的，累计缴(jiǎo)费时刻满5个月，核定收取赋(fù)闲(xián)稳(wěn)妥金的期限为1个月。

　　 注(zhù)：赋闲人员申领赋闲金条件之一是赋闲前用(yòng)人单位和自(zì)己现(xiàn)已交纳(nà)赋(fù)闲稳(wěn)妥费满1年。

　　 依照以上方法核算，累计缴费时(shí)刻满5年缺(quē)乏(fá)10年，核算收取(qǔ)期限超越18个(gè)月的，按(àn)18个月核(hé)定;累计缴费时(shí)刻(kè)10年以上，核算(suàn)收取期限超越(yuè)24个月的，按24个月核定。

　　 也就是(shì)说，核算出来的成果(guǒ)为2-18个(gè)月(yuè)以及24个月，没(méi)有1、19、20、21、22、23个月之期限。

　　 赋闲(xián)人员从(cóng)头(tóu)工(gōng)作后(hòu)再次赋(fù)闲(xián)的，其收取赋闲稳妥金的期限(xiàn)能够与前次赋(fù)闲应当收取而未收(shōu)取的赋(fù)闲稳妥金的期限兼并(bìng)核算，但最长不(bù)得超越24个(gè)月。

　　赋闲人员收取赋闲(xián)稳妥金的期(qī)限，依据(jù)赋闲人员(yuán)赋(fù)闲前(qián)累计(jì)缴(jiǎo)费时(shí)刻确认，最长不得超(chāo)越(yuè)24个月。

　　1、累计(jì)缴费时(shí)刻(kè)满(mǎn)1年不(bù)满2年的(de)，收取3个月赋闲稳(wěn)妥(tuǒ)金;

　　2、累计(jì)缴费时(shí)刻2年以(yǐ)上不满3年的(de)，收取6个月赋闲稳妥金;

　　3、累计缴费(fèi)时(shí)刻(kè)3年(nián)以上不满(mǎn)4年的，收取9个月赋(fù)闲(xián)稳妥(tuǒ)金;

　　4、累计缴费时刻(kè)4年以上不满5年的(de)，收取12个月赋(fù)闲稳(wěn)妥金;

　　5、累计缴费(fèi)时刻5年以(yǐ)上不满10年的，收取18个月赋闲稳妥金;

　　6、累计缴费时刻满10年以上的，收(shōu)取24个月(yuè)赋闲稳妥金。

　　赋闲稳妥(tuǒ)费缴(jiǎo)费(fèi)时刻按(àn)单位和员工(gōng)个人交纳(nà)赋(fù)闲稳妥费的(de)时刻别离累计(jì)核算。

　　法律依据:

　　《赋闲稳妥条例》 第十七条 赋闲人员赋(fù)闲前所(suǒ)在单(dān)位和(hé)自(zì)己(jǐ)依照规则累计缴费时刻满1年缺乏5年的，收取赋闲稳妥(tuǒ)金的期限最长为(wèi)12个(gè)月；

　　累计(jì)缴费(fèi)时刻满5年缺乏10年的(de)，收(shōu)取(qǔ)赋(fù)闲稳妥(tuǒ)金的期(qī)限(xiàn)最长为18个月(yuè)；

　　累计缴费时刻10年以上的(de)，收(shōu)取赋闲稳(wěn)妥金的期(qī)限最长为(wèi)24个月(yuè)。

　　从头工作后(hòu)，再次赋(fù)闲的，缴(jiǎo)费时刻从头核(hé)算(suàn)，收(shōu)取赋闲稳(wěn)妥金的期限能够与(yǔ)前次赋(fù)闲应收(shōu)取而没有收取的赋闲稳(wěn)妥金的期(qī)限(xiàn)兼并核算，可是最(zuì)长不得超越24个月。

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