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马云移民到哪国籍科长相当于什么级别？

　　科长相当于什么级(jí)别？是9-13级别的(de)中层干部的。关于科长相当于什(shén)么级别(bié)？以及国企的科长相当于什么(me)级别，法院科长(zhǎng)相(xiāng)当于(yú)什么级(jí)别，日(rì)本的科(kē)长相当(dāng)于什么级别，医(yī)院的科长相当(dāng)于什么(me)级别(bié)，大学保卫科科(kē)长相(xiāng)当于什么级(jí)别等问题，小编(biān)将(jiāng)为你整理(lǐ)以下的知识答案：

科长(zhǎng)相当于什(shén)么级(jí)别？

　　是(shì)9-13级别的中层干部的。

　　公务员科长在公务员体系当中，一(yī)般对应了9-13级别的中层干部。

　　只不过，在单位性(xìng)质不同(tóng)的情况下，科长所在的科室(shì)职能，亦或者是掌握到的权力，会存在较大区别。

　　科(kē)长(zhǎng)既是职(zhí)级(jí)，也是(shì)职(zhí)位(wèi)。

　　在行政机关中，科(kē)长是职(zhí)位(wèi)，也是职级，是行(xíng)政序列中处于最低的职级。

　　在县(xiàn)级政府部(bù)门中，科长不是职位，而(ér)是职(zhí)级(jí)，相当(dāng)于某(mǒu)某局局长，其(qí)职(zhí)级(jí)为正(zhèng)科级；在地（市(shì)）级政府(fǔ)部(bù)门中，科长是中层干部，即是职位(wèi)，也是职(zhí)级（有些地市级政府(fǔ)部门为提升档次，将科(kē)长称(chēng)为处(chù)长，但其实质还是正科级）；在省(shěng)（市）级(jí)政府部门(mén)中，不设科长(zhǎng)，最小的就是副(fù)处(chù)长（副处(chù)级）。

　　在企(qǐ)事业单位中(zhōng)，科长是职位，不是职级，相当(dāng)于(yú)该单位的中层干部(bù)。

国家(jiā)公务员的(de)级别分(fēn)为十(shí)五级(jí)，职务与级(jí)别的对应关系是

　　1、国务院总理(lǐ)：一级。

　　2、国(guó)务院副总(zǒng)理，国务委员：二至三(sān)级。

　　3、部级正职，省级正(zhèng)职：三至四级。

　　4、部级副职，省级副职：四至五(wǔ)级。

　　5、司级正职(zhí)，厅级正职，巡(xún)视员：五至(zhì)七级。

　　6、司(sī)级(jí)副职(zhí)，厅级(jí)副职，助理(lǐ)巡视员：六至(zhì)八级。

　　7、处级正职(zhí)，县(xiàn)级(jí)正职，调研员(yuán)：七至十级。

　　8、处级副职，县级(jí)副职，助(zhù)理调研员：八(bā)至十一级。

　　9、科级正(zhèng)职，乡级正职，主任(rèn)科员：九至十二级。

　　10、科级副(fù)职，乡级(jí)副职，副主任科员(yuán)：九至十三级。

　　11、科员(yuán)：九至(zhì)十四级。

　　12、办事员：十至十五级。

科(kē)长的工作职责

　　1、具备(bèi)统筹规划(huà)的能力，可以负(fù)责(zé)好(hǎo)科(kē)室内的(de)全(quán)部事务的安排与部署。

　　2、针对科室人员(yuán)日常的出(chū)勤状况(kuàng)，进行考核结果(guǒ)上的统计。

　　3、对于科室有关的文件(jiàn)与(yǔ)规定制度，科长享有制(zhì)定、修(xiū)改的权力(lì)。

　　4、作为科长的情(qíng)况(kuàng)下(xià)，需要(yào)负责行政管(guǎn)理处(chù)在一些文件上的起草、发送等工作。

财务科(kē)长工(gōng)作职责

　　1、分公司财务核(hé)算，组(zǔ)织编制和审核会计、统计(jì)报表(biǎo);

　　2、组织财会(huì)人员做好会(huì)计核算，正确、及时、完整(zhěng)地记帐、算帐(zhàng)、报帐(zhàng)，及时提供真实会(huì)计(jì)核算资料;

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　　加强财(cái)务管理，分月、季(jì)、年(nián)编制和执行财务计划(huà)，正确合理利用资金，提(tí)高资金(jīn)使用效率，指导各车间做好(hǎo)经济核算(suàn);

　　3、做好资金(jīn)管理，组织业务结算员按规定程(chéng)序、手(shǒu)续及(jí)时做好资金回(huí)笼，准时进帐(zhàng)，保证日常合理开(kāi)支需要的供给(gěi);

　　4、积极(jí)配合相关部门做好新产品(pǐn)的报(bào)价(jià)工(gōng)作(zuò)及产品成本定额(é)工作(zuò);

　　5、制定各部门(mén)的生产指标、成本费(fèi)用、专项资(zī)金和流动资(zī)金定额，尤其做好(hǎo)对销售费用(yòng)、制造费(fèi)用、管(guǎn)理费用的(de)控制，精(jīng)打细(xì)算，确(què)保经济(jì)效(xiào)益;

　　6、督(dū)促(cù)、检查分公司(sī)的固定资产、低值易耗品(pǐn)、物料(liào)用品等财产、物(wù)资的使用、保管情况，注意发现和处理财(cái)产、物资管理中存在的问(wèn)题，确保(bǎo)分公(gōng)司财产、物(wù)资的(de)合理使用和(hé)安全管理(lǐ);

　　7、督促(cù)相(xiāng)关人(rén)员重视应收帐款的催(cuī)收(shōu)工作，加速资金回笼;

　　8、负责(zé)审(shěn)查各项开支，密切与各部门(mén)联系(xì)并(bìng)掌(zhǎng)握成本和费(fèi)用水平

　　9、组织财务人员，定期开展财务分析工(gōng)作，考(kǎo)核(hé)经(jīng)营成(chéng)果，分(fēn)析经营(yíng)管(guǎn)理中存(cún)在(zài)的问题，

　　10、完(wán)成分管及公司领导交(jiāo)办(bàn)的其他临时性工作。

科长是什么(me)级别(bié)

　　科长，是指一般(bān)行(xíng)使政府给予的职(zhí)能(néng)，属于有责任的部门担(dān)任者，在中国国家公务员体系中(zhōng)处于9-13级(jí)。

　　根(gēn)据单位性质的不同，权(quán)利和(hé)科室的职(zhí)能差距很大。

　　在企事业(yè)单(dān)位中，科(kē)长(zhǎng)属于中层管理干部。

　　（一(yī)）国(guó)务院总理：一级；

　　（二(èr)）国务院(yuàn)副总理[1]，国务委员：二(èr)至三(sān)级；

　　（三）部级正(zhèng)职，省(shěng)级正职：三至四级(jí)；

　　（四）部级副职，省(shěng)级副职：四(sì)至五级；

　　（五）司级正(zhèng)职，厅级正职，巡视员：五至七级；

　　（六）司级副(fù)职，厅(tīng)级副(fù)职(zhí)，助(zhù)理巡视员：六至八级；

　　（七）处(chù)级正职，县级正职(zhí)，调研员：七至(zhì)十级；

　　（八）处级副职，县级副职，助(zhù)理调研(yán)员：八(bā)至十一级；

　　（九）科级正(zhèng)职，乡(xiāng)级(jí)正职(zhí)，主任科员：九至十二级；

　　（十）科(kē)级副职(zhí)，乡级副(fù)职，副主任科员：九至十三级；

　　（十一）科员：九至十四级(jí)。

　　科长相(xiāng)当于什(shén)么级别？是9-13级别的中层干部的。关(guān)于科长相当于什么级别(bié)？以及国企的科(kē)长相当(dāng)于什么(me)级别，法院科长(zhǎng)相(xiāng)当于(yú)什(shén)么级别(bié)，日(rì)本(běn)的科长相当(dāng)于什(shén)么级别，医院的科(kē)长相当于什么级别，大学保(bǎo)卫科(kē)科长相当于什么级(jí)别等问(wèn)题，小编将为(wèi)你整(zhěng)理以下的(de)知识答(dá)案：

科长相当于什么(me)级别(bié)？

　　是(shì)9-13级别的中(zhōng)层(céng)干部的。

　　公务员(yuán)科长(zhǎng)在(zài)公(gōng)务员体(tǐ)系当中(zhōng)，一般(bān)对应了9-13级别(bié)的(de)中层干(gàn)部。

　　只不(bù)过(guò)，在单位性(xìng)质不同的情(qíng)况(kuàng)下，科长所在的科室(shì)职能，亦(yì)或者是掌握到(dào)的权力，会存在较大区别。

　　科长既(jì)是职(zhí)级，也是职(zhí)位(wèi)。

　　在行政机关(guān)中，科长是职位，也(yě)是职级(jí)，是行政序列中处(chù)于(yú)最(zuì)低的(de)职(zhí)级。

　　在县级政府部门(mén)中，科长不是职位(wèi)，而是(shì)职级，相当于某某局局长，其(qí)职级为正科(kē)级(jí)；在地（市(shì)）级政(zhèng)府(fǔ)部门中，科长是(shì)中层(céng)干部，即是职位，也是职级（有些地市级政(zhèng)府部门为提(tí)升档次，将科(kē)长称为处长，但其实质还是正(zhèng)科级(jí)）；在省(shěng)（市）级政府部门中，不设科长，最小的就是副处长（副处级）。

　　在企事业单位中，科长是职位，不是职(zhí)级，相当于该单位(wèi)的中层干部。

国家公(gōng)务员的级(jí)别分为十五级(jí)，职务与级别的(de)对应关系(xì)是

　　1、国务院(yuàn)总理：一级。

　　2、国务院副总(zǒng)理，国务委(wěi)员：二至(zhì)三级。

　　3、部级正(zhèng)职，省级正(zhèng)职：三马云移民到哪国籍(sān)至四级。

　　4、部(bù)级副职，省级副职：四至五级。

　　5、司级正职(zhí)，厅(tīng)级正职，巡(xún)视员(yuán)：五至七(qī)级。

　　6、司(sī)级副(fù)职(zhí)，厅级副职，助(zhù)理巡(xún)视(shì)员(yuán)：六(liù)至八级(jí)。

　　7、处(chù)级正职，县级正职，调研员：七至十级。

　　8、处级副职，县级副职，助理调(diào)研员：八至十一级。

　　9、科级(jí)正职，乡(xiāng)级正(zhèng)职，主任科员(yuán)：九至十二(èr)级。

　　10、科级副职，乡(xiāng)级副职(zhí)，副主任科员：九至十三级。

　　11、科员：九至十四级(jí)。

　　12、办事员：十至(zhì)十五级。

科长(zhǎng)的工作职责

　　1、具备统(tǒng)筹规划的(de)能(néng)力，可以负责(zé)好科室内的全部事务的安排与部署。

　　2、针对科室人员日常的出勤状况，进行(xíng)考(kǎo)核结果(guǒ)上的统计。

　　3、对于科室有(yǒu)关的文件与规(guī)定(dìng)制度，科长享(xiǎng)有制定、修改的(de)权力。

　　4、作(zuò)为科长的情(qíng)况下(xià)，需要负责行政管理处在(zài)一些(xiē)文件(jiàn)上的起草、发送等工作。

财务科(kē)长工(gōng)作(zuò)职责(zé)

　　1、分公司财务核算，组织编(biān)制和(hé)审核会计(jì)、统(tǒng)计报(bào)表;

　　2、组织财会人员做好会计(jì)核算，正确、及时、完整地(dì)记帐、算(suàn)帐、报帐(zhàng)，及时提供真实会(huì)计核算资料;

　　加强(qiáng)财(cái)务管理，分月、季(jì)、年编制和执行(xíng)财务计划(huà)，正确合理利用资(zī)金，提高(gāo)资金使(shǐ)用效率，指(zhǐ)导各车间做(zuò)好经济核算;

　　3、做好资金管(guǎn)理，组织业务结(jié)算员按规定程序、手续及(jí)时(shí)做(zuò)好(hǎo)资金回笼，准(zhǔn)时进帐，保证日常合理开支需(xū)要的供(gōng)给;

　　4、积极(jí)配(pèi)合相关部门做好(hǎo)新产(chǎn)品的报价工作(zuò)及(jí)产品成(chéng)本定额工作;

　　5、制(zhì)定各部门(mén)的生产指标、成本费用、专项资金(jīn)和流动(dòng)资金定额，尤其做好对销售(shòu)费用、制造费用、管理费(fèi)用(yòng)的(de)控制，精(jīng)打细算，确保经济效益;

　　6、督促、检(jiǎn)查分公(gōng)司(sī)的固定(dìng)资产(chǎn)、低值易(yì)耗品、物料用品(pǐn)等财产、物资的使用、保管情况，注(zhù)意发现和处理财(cái)产、物资(zī)管(guǎn)理中(zhōng)存在(zài)的问题，确保分公司财产、物资的合理使用和安全管理(lǐ);

　　7、督促相关人(rén)员重视(shì)应收帐款的催收工作，加速资金回(huí)笼;

　　8、负责审查各项(xiàng)开支，密切与各部门联系并掌握成本和费用水平(píng)

　　9、组(zǔ)织财务人员，定(dìng)期开展财务分析工作，考核(hé)经(jīng)营成(chéng)果，分析经(jīng)营管理(lǐ)中存在的问题(tí)，

　　10、完成分管及公司(sī)领导(dǎo)交办的其他临时性(xìng)工作。