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俄罗斯女人能接受多少公分长度,俄罗斯人的尺寸是多少厘米 京东大调整!CFO许冉接替徐雷出任CEO

  京东CFO许(xǔ)冉将接替徐(xú)雷,出任(rèn)京东(dōng)CEO一职。

  这距离徐雷出任京(jīng)东CEO刚刚过去(qù)一年。2022年(nián)4月,徐(xú)雷出任(rèn)京(jīng)东(dōng)集团CEO,负责日常运营管理,向京东集团董事(shì)局主席刘强东汇报。刘强东(dōng)卸任京(jīng)东(dōng)集团CEO一(yī)职。

  2021年9月,京(jīng)东首度设立京东集团总裁一(yī)职,徐雷由(yóu)京东(dōng)零售集(jí)团CEO升任京(jīng)东(dōng)集团总裁,负(fù)责(zé)京东各业务板块的日常运(yùn)营和协同发(fā)展。

  此(cǐ)次新上(shàng)任CEO的许冉于(yú)2018年7月加入京东(dōng),任(rèn)职财务副总裁(cái),2020年1月晋(jìn)升(shēng)为高级副(fù)总裁,并自2020年6月至今担(dān)任京(jīng)东的首席财(cái)务(wù)官。在2018年7月至2020年5月期间,许冉除了担任(rèn)京东零售的首席财务(wù)官,亦(yì)先后兼任集(jí)团财(cái)务和集(jí)团(tuán)税(shuì)务的部门负责人。

  在加入京(jīng)东之前(qián),许冉(rǎn)是普华(huá)永(yǒng)道中(zhōng)天(tiān)会计(jì)师事(shì)务所(suǒ)(特殊普通合伙)的(de)审计合伙人,许冉现(xiàn)亦任京东科(kē)技董(dǒng)事(shì)。曾是中(zhōng)国及(jí)美国的注册(cè)会(huì)计师,毕业于北京大学并获(huò)得理学与经济学双学士学位。

  过(guò)去(qù)半(bàn)年多来,京东内(nèi)部架构调整动作频频。

  2022年11月,刘强(qiáng)东发布全员信(xìn):自2023年1月1日(rì)起(qǐ),京东集团高(gāo)级管(guǎn)理(l俄罗斯女人能接受多少公分长度,俄罗斯人的尺寸是多少厘米ǐ)人员的现金(jīn)薪酬降低10%到(dào)20%不等,职位越高降(jiàng)得越(yuè)多。

  随后,京东零售事业群启动了一轮(lún)大调整,其(qí)中最大的变化是原3C家电事业群被拆分,家电(diàn)和家居业务(wù)合并为家电家(jiā)居事业(yè)群,3C数码成为独立事业群。调整后,京东零售包括家电家(jiā)居、3C数码(mǎ)、大(dà)商超、生活服务、大(dà)时尚等(děng)5大事业群及同城零售(shòu)和企业(yè)业务等多个独立(lì)事(shì)业部。

  今年1月(yuè),京东科技开展了一轮组织架构调整(zhěng),设立“一部三中心(xīn)”,即云事业部,销售、解决(jué)方案和交付三大中心。4月(yuè),徐(xú)丰(f俄罗斯女人能接受多少公分长度,俄罗斯人的尺寸是多少厘米ēng)从原(yuán)京东科(kē)技(jì)数字城市群总裁变动为(wèi)京东科技销售中(zhōng)心(xīn)负责(zé)人后,升任京(jīng)东科技总裁一(yī)职,向CEO李娅云汇报。

  在4月9日的京俄罗斯女人能接受多少公分长度,俄罗斯人的尺寸是多少厘米(jīng)东经营管(guǎn)理会上、京东再度(dù)进行组织变革,从事业群制回归事业(yè)部制。京东零售(shòu)五大事业群(qún)负责人将统(tǒng)一变更为事业部(bù)负责人(rén)。调整(zhěng)后,京东(dōng)零售旗下家(jiā)电(diàn)家居、3C数码、大商(shāng)超、生活服务、大时尚5大事(shì)业群负责(zé)人将统一(yī)变更为事业部负责人(rén),继续向京东零售 CEO辛利军汇报(bào)。

  同时,京东物流也以类似的思路开展了新一轮(lún)变革(gé),在总部推(tuī)行事(shì)业部制,成(chéng)立了供应链、快递(dì)、快(kuài)运、国际业务等独立事业部。在区域层面(miàn),取消原(yuán)有的七大(dà)区域划分(fēn),将(jiāng)省份作为(wèi)具体的经营单元,直接(jiē)向总部(bù)相关事(shì)业(yè)部负责人汇(huì)报。

  多名接近京东内(nèi)部人士告(gào)诉(sù)《科(kē)创板日报》记者,随(suí)着(zhe)架构改变,最近京东(dōng)高管(guǎn)变动(dòng)较(jiào)大,“各种CXO们都要动。”

  但这些架构和(hé)人员(yuán)变(biàn)动,能否(fǒu)为京东带来新(xīn)的(de)活力,仍有待(dài)观望(wàng)。“比起频繁调(diào)整人员,京东需要(yào)调整的是(shì)组织风(fēng)气,反对形(xíng)式主(zhǔ)义和唯上(shàng)思(sī)维,要更为真抓实干。”有熟悉(xī)京(jīng)东人(rén)士(shì)如(rú)是表示。

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