金融界4月(yuè)24日消息，人力资源社会保(bǎo)障(zhàng)部专业技术人(rén)员管理司(sī)司长(zhǎng)李金(jīn)生好来与黑人是一个牌子吗，黑人包装为什么是好来今(jīn)日在新闻发布会上表(biǎo)示，数(shù)字技术工程师培育项目重点围绕智能制造、大数据、区(qū)块(kuài)链、集成(chéng)电路等(děng)数字技术领域的新(xīn)职业，以技术创新为核心(xīn)，以(yǐ)数(shù)据赋(fù)能为关(guān)键，以国(guó)家职业标准(zhǔn)为依据，以新职业培训(xùn)教程为基础，分职业、分方向、分(fēn)等(děng)级开展规(guī)范化培训、社会(huì)化评价，探索(suǒ)建(jiàn)立数字技术工(gōng)程师(shī)认证制度，每年培(péi)养培训数字技术技能人员8万人左右(yòu)。

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