现在女性多少岁可以领养老金(jīn)？城镇职工(gōng)养老保险，正常退休男60，女工50周岁，女干部55周岁，特殊工(gōng)种男55周岁(suì)，女45周岁，病退(tuì)男50周岁(suì)女(nǚ)45周岁的。关于现在(zài)女性多(duō)少(shǎo)岁可以领养老(lǎo)金(jīn)以及现在女(nǚ)性多少(shǎo)岁可以领(lǐng)养老金，男士多少岁可以领养(yǎng)老(lǎo)金，女职(zhí)工多少岁可(kě)以(yǐ)领养老金，个人(rén)社保多(duō)少岁(suì)可以领养老金，个人缴纳社(shè)保多少岁可(kě)以领(lǐng)养老金等(děng)问题(tí)，农商网将为你整理以(yǐ)下(xià)的生活知识：

领养老金的年(nián)龄是多少

　　领养老金的年龄是(shì)55-60岁的。

　　养老保险一(yī)般是55-60岁(suì)左张歆艺袁弘为什么离的婚，张歆艺和袁弘离婚了吗右(yòu)可以(yǐ)领(lǐng)。个人缴费至少满15年，就可以(yǐ)到退休年龄领取养老(lǎo)金。

　　男职工(gōng)60岁;从事(shì)管理和科研工作的女(nǚ)职工55岁;从(cóng)事生产和工勤辅助工作的女职(zhí)工50岁，自由(yóu)职业(yè)者、个体工商户女年满(mǎn)55周(zhōu)岁(suì)。

　　另外，党政(zhèng)机(jī)关(guān)、群众团体、企(qǐ)业和事业(yè)单位的女干部年满55周岁，且(qiě)参加革(gé)命工作(zuò)满10年。

现在(zài)女性多少(shǎo)岁可以(yǐ)领养老金

　　1、城镇职工养(yǎng)老保险(xiǎn)，正(zhèng)常退休(xiū)男60，女工50周岁，女干部55周(zhōu)岁，特殊工种男55周(zhōu)岁，女45周岁，病退男50周岁女45周岁。

　　2、灵活就(jiù)业男60女55周岁。

　　3、城(chéng)乡居(jū)民养老保险，不论男女，都(dōu)是60周岁领取。

　　以上(shàng)就是给各位带来的关于多少岁可以(yǐ)领养老金的全部内容了。

女人多少(shǎo)岁可以领养老金

　　女人多少岁(suì)可以领养老金，具体如下：

　　1、养(yǎng)老保险女性年满(mǎn)五十(shí)周岁(suì)开始领(lǐng)，达到退(tuì)休(xiū)年龄(líng)，并(bìng)已办(bàn)理退休手续；

　　2、社保缴费满十(shí)五年(nián)的(de)，女职工在年满五十周岁的次月开始享受养老保险待遇(yù)，符(fú)合参(cān)保条件的(de)参保后可(kě)以按月领取养(yǎng)老金。

　　养老金领取需(xū)要满(mǎn)足(zú)领取条(tiáo)件(jiàn)的劳动者提交相关资料到社会保险行政部门申请办(bàn)理，然后办理相关登(dēng)记(jì)，之后每个月就可以(yǐ)领(lǐng)取养老金了，通(tōng)常会按时将(jiāng)养老金打入(rù)指定(dìng)的账户。

　　女职工退(tuì)休的条件，具(jù)体如下：

　　1.年(nián)满五十周(zhōu)岁，连续(xù)工(gōng)龄满十年的；

　　2.从事(shì)有害身体健康的工作，年(nián)满四十五周岁，连续工龄(líng)满十年的(de)；

　　3.年满四(sì)十(shí)五周岁(suì)，连(lián)续(xù)工龄满十(shí)年，完全丧失(shī)劳动能力的；

　　4.因工致残，完全丧失劳动(dòng)能力的。

　　法律依据：《国务院关(guān)于(yú)工人退休、退职的暂行办法》第一条

　　 全民所有制企(qǐ)业、事业单位(wèi)和党政机关、群众团(tuán)体的(de)工人，符合下列条件(jiàn)之(zhī)一的(de)，应该(gāi)退(tuì)休：

　　（一(yī)）男年满(mǎn)六十周岁，女年满五十周(zhōu)岁，连续工(gōng)龄(líng)满十年的。

　　（二）从事井(jǐng)下、高(gāo)空、高温(wēn)、特别繁(fán)重(zhòng)体(tǐ)力(lì张歆艺袁弘为什么离的婚，张歆艺和袁弘离婚了吗)劳动或者其(qí)他有(yǒu)害身(shēn)体(tǐ)健康的工(gōng)作，男(nán)年满五十五周(zhōu)岁、女(nǚ)年(nián)满四十五周岁，连续工龄满十年的。

　　本项规定也适(shì)用于工(gōng)作条件与工人(rén)相同(tóng)的(de)基层(céng)干部。

　　（三）男年满五十(shí)周岁(suì)，女年满四十五周岁，连(lián)续(xù)工龄满十年，由医院证(zhèng)明，并经(jīng)劳(láo)动鉴(jiàn)定委员会确(què)认，完(wán)全(quán)丧失劳动(dòng)能力的。

　　（四）因(yīn)工致残，由(yóu)医(yī)院证明(míng)，并经劳动(dòng)鉴定委员(yuán)会确定(dìng)，完全(quán)丧失劳动能力的(de)。

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