财政部、国务院国资委、证监会印发《国有(yǒu)企业、上市公司选聘会计师事务所(suǒ)管理办法(fǎ)》，国有企业（含国有(yǒu)控股上(shàng)市公司(sī)）连续聘用同(tóng)一(yī)会计师事务所的时(shí)间不超(chāo)过(guò)8年，确有(yǒu)需要的，可按(àn)规定延(yán)长至不超过10年(nián)，之后须(xū)开展轮换。为做好平(píng)稳(wěn)过渡(dù)，《选聘办(bàn)法(fǎ)》规定了衔(xián)接方式，如(rú)果(guǒ)国(guó)有企业当(dāng)前执(zhí)行(xíng)的轮换规定(dìng)与《选聘办法》存(cún)在不一致、或者(zhě)没有规定(dìng)的(de)，由履行出资人职责的机构统筹安(ān)排，两年(nián)内完(高宽深用什么字母表示什么，高宽深用什么字母表示出来wán)成衔接(jiē)工作。对(duì)于审计项目合伙人和签(qiān)字注(zhù)册会计师，《选聘办法(fǎ)》规定了不同情形下的(de)轮换(huàn)要求和冷(lěng)却(què)期制度。

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